Przejdź do treści

Plan z arkuszem

Agent AI w firmie: plan na pierwsze 30 dni

Pierwsze 30 dni z agentem AI wygląda tak: w dniu 0 mierzą Państwo stan obecny, w tygodniu 1 poznają pracę, w tygodniu 2 agent proponuje, a człowiek zatwierdza, w tygodniu 3 mierzą i poprawiają, w tygodniu 4 decydują, czy kontynuować. Wcześniej proszę sprawdzić, czy agent jest naprawdę potrzebny, i wybrać proces w arkuszu poniżej. Większości firm wystarczy automatyzacja.

Pobierzpdf

To, co Państwo wypełnią i zaznaczą, zostaje tylko w tym oknie przeglądarki. Niczego nie zapisujemy ani nie wysyłamy. Po zamknięciu strony zniknie, dlatego proszę wydrukować wynik.

Dla właścicieli firm, kierowników operacyjnych i CTO, którzy chcą przekazać nudną pracę oprogramowaniu. Na przykład e-maile od klientów, zamówienia lub faktury. Arkusz wypełnią Państwo w 30 minut, przed pierwszą rozmową z dostawcą.

Od 2023 roku dostarczyliśmy ponad 15 projektów produkcyjnych. Prowadzimy agentów i automatyzacje dla klientów i we własnej firmie.

1. Agent, automatyzacja czy nic?

Większość firm, które chcą agenta AI, potrzebuje automatyzacji. Agent ma sens tam, gdzie trzeba czytać swobodny tekst i decydować w określonych granicach.

AsystentAutomatyzacjaAgent
Kto decydujeCzłowiek na każdym krokuReguła, człowiek przy wyjątkachAgent, w określonych granicach
PrzykładSzkic tekstu w czacie AIFaktura z e-maila do programu księgowegoOdpowiedź na pytanie klienta o jego zamówienie
Czego potrzebujeKontaOpisanej procedury i przykładówProcedury, przykładów, reguł i osoby, która przejmuje wyjątki
Najgorszy błądZły tekst w dokumencieBłąd powtarza się, dopóki ktoś go nie zatrzymaAgent mówi klientowi w Państwa imieniu coś nieprawdziwego

Agent działa tylko wtedy, gdy pod nim jest automatyzacja. Bez niej nie ma skąd czytać.

2. Kiedy nie budować agenta

Jeśli spełniony jest choć jeden z tych punktów, proszę zacząć od czegoś innego.

Czasem najlepszą odpowiedzią jest uporządkowanie arkusza albo nierobienie niczego. To też jest wynik.

3. Wybór pierwszego procesu: arkusz roboczy

Proszę zapisać 2 lub 3 kandydatów. Za każde „tak” jeden punkt.

Pytanie
Czy zdarza się codziennie?
Czy dane wejściowe mają podobną formę (e-mail, faktura, zamówienie)?
Czy mają Państwo przykłady poprawnych odpowiedzi lub wyników?
Czy potrafią Państwo wymienić wyjątki i to, kto je dostaje?
Czy błąd da się poprawić, zanim zobaczy go klient?
Czy zaoszczędzony czas pójdzie na sprzedaż lub klientów?
Razem (z 6)000

Proszę zacząć od procesu z największą liczbą punktów. Przy remisie wygrywa ten, w którym błąd kosztuje mniej.

Trzy pytania, które zadajemy przed każdym projektem: Czy to przyniesie pieniądze? Czy zaoszczędzi pieniądze? Czy zaoszczędzi czas, komu i na co ta osoba go wykorzysta? Jeśli nie potrafią Państwo odpowiedzieć na żadne z nich, agent nie jest jeszcze potrzebny.

4. Plan na 30 dni

Dzień 0: zmierzyć stan obecny

Bez liczby wyjściowej nie będą Państwo wiedzieć, czy agent pomógł. Proszę zmierzyć czas 10 typowych przypadków. Ile trwa jeden, kto go wykonuje, ile ich jest co tydzień.

Tydzień 1: zrozumieć pracę

Tydzień 2: agent proponuje, człowiek zatwierdza

Tydzień 3: mierzyć i poprawiać

Tydzień 4: zdecydować

Co Państwo widząDecyzja
Większość propozycji zatwierdzają Państwo bez zmian, a zatwierdzanie stało się nudneTen typ może działać sam. Wszystko inne nadal przechodzi przez człowieka.
Poprawiają Państwo często, ale mniej niż w tygodniu 2Kolejny miesiąc w trybie propozycji. Dalej poprawiać materiały.
Poprawiają Państwo więcej, niż agent zaoszczędziłStop. Powrót do wyboru procesu albo do automatyzacji.

5. Co mierzyć

LiczbaJak ją uzyskaćDlaczego
Czas na jeden przypadekStoper na 10 przypadkach, przed i poGłówny dowód, że to pomaga
Udział propozycji zatwierdzonych bez zmianZatwierdzone / wszystkie propozycjeMówi, kiedy dany typ może działać sam
Udział przypadków przekazanych człowiekowiEskalowane / wszystkie przypadkiZbyt niski jest podejrzany, a nie dobry
Błędy, które zobaczył klientZapisać każdyJedyna liczba, która musi wynosić zero
Czas potrzebny na zatwierdzanieSzacunek osoby zatwierdzającejJeśli jest większy niż oszczędność, coś jest nie tak

6. Jak to wygląda w praktyce

Klient ze sprzedażą online: obsługa klienta. Wcześniej odpowiedź dla klienta zajmowała godziny, dziś przychodzi w mniej niż 5 minut. Dział obsługi klienta zajmuje się już tylko złożonymi przypadkami. Ale pierwsza wersja odpowiadała jak ulotka reklamowa. Zadziałało dopiero przepisanie materiałów słowami założycieli i jedna reguła: „gdy nie wiesz, przekaż to człowiekowi”.

Nasza własna księgowość: faktury. Żaden agent, tylko automatyzacja. Jedna faktura zajmowała od 10 do 15 minut, dziś mniej niż minutę. 70 % przechodzi bez udziału człowieka. Reszta celowo trafia do człowieka: skany, nowi dostawcy, kilka stawek VAT.

7. Granice, które obowiązują od pierwszego dnia

Najczęstsze pytania

Jak wdrożyć agenta AI w firmie?
Jeden proces, jeden rodzaj przypadków, a przez pierwsze tygodnie agent tylko proponuje, a człowiek zatwierdza. Każda poprawka wraca do materiałów agenta. Samodzielnie niech działa tylko rodzaj przypadków, których propozycje zatwierdzają Państwo bez zmian.
Kiedy agent AI się nie opłaca?
Gdy potrzebują Państwo pełnej dokładności bez żadnej kontroli człowieka, nie potrafią opisać procedury w jednym akapicie, nie mają przykładów poprawnych wyników albo nikt nie ma czasu zatwierdzać propozycji. Wtedy proszę zacząć od automatyzacji albo uporządkowania danych.
Co mierzyć przy agencie AI?
Czas na jeden przypadek przed i po, odsetek propozycji zatwierdzonych bez zmian, odsetek przypadków przekazanych człowiekowi, błędy, które zobaczył klient, i czas potrzebny na zatwierdzanie. Błędów widocznych dla klienta ma być zero.
Czym różni się agent AI od automatyzacji?
Automatyzacja wykonuje regułę, a wyjątki rozwiązuje człowiek. Agent czyta swobodny tekst i decyduje w ustalonych granicach, na przykład odpowiadając klientowi na pytanie o zamówienie. Agent działa tylko wtedy, gdy pod spodem ma automatyzację.

Nie wiedzą Państwo, od jakiego procesu zacząć?

Proszę napisać, które procesy dostały w arkuszu najwięcej punktów. Odezwiemy się w ciągu dwóch dni roboczych z kilkoma pytaniami o Państwa pracę. Potem ustalimy, co zrobimy najpierw.